Personalvermittlung mit Herzblut im kaufmännischen und technischen Bereich

Lernen Sie Top Kandidat:innen kennen.

150+ erfolgreiche Einstellungen
- 9+ Fachdisziplinen
- in über 15 Branchen

Expertise in der Direktansprache über LinkedIN und XING

Spezialisiertes Fachwissen aus Interimprojekten seit 2018

Beratung nach bestem Gewissen

Zu weiteren Informationen zu meinem Werdegang, Interimsprojekten und Referenzen gelangen Sie über den LinkedIN Button

Über Adrian Seibel

Nach dem abgeschlossenen Studium der Wirtschaftspsychologie mit dem Schwerpunkt Personalwesen (B.A.+ M.Sc.) arbeitete ich für diverse namhafte Personalberatungen (zuletzt AKKA Technologies Group) als Berater für mittelständische Unternehmen sowie internationale Konzerne im Bereich der Personalgewinnung.
Seit 2018 betreue ich als Freiberufler prioritär Recruiting Projekte für Unternehmen aus diversen Branchen (Energiewirtschaft, Banking, Technische Gebäudeausrüstung, Ad-Tech, E-Commerce, SaaS, Insure-Tech)
Seit 2020 ist die Vermittlung von Fach- und Führungskräften auf Provisionsbasis Teil meiner Tätigkeit (Bauwirtschaft, Elektrotechnik, KI, Medizintechnik, präventiver und industrieller Brandschutz, diverse Unternehmensberatungen, Wirtschaftsprüfer und weitere)

Adrian Seibel - Gründer Talent Attraction

Meine Recruiting-Kompetenz – Von C-Level bis Fachkraft

Seit 2015 unterstütze ich Unternehmen branchenübergreifend bei der Besetzung anspruchsvoller Fach- und Führungspositionen. Als Interim Recruiter und Personalberater habe ich über 150 Positionen erfolgreich betreut – vom Start-up bis zum Konzern, vom Elektroniker bis zum Director PR, vom Ingenieur bis zum Head of Finance. Eine Auswahl an Positionen, die ich betreut habe:

Führung & Management

• Chief Executive Officer (CEO) • Chief Operating Officer (COO) • Chief Financial Officer (CFO) • Chief Technical Officer (CTO) • Chief Marketing Officer (CMO) • Standortleitung Kraftwerk • Leitung Fulfillment (Liftindustrie) • Leitung Finanzen • Vertriebsleitung (diverse Branchen) • Director Digital PR (Standortaufbau) • Einkaufsleitung • Leitung Regulatory Affairs (Medizintechnik) • Leitung User Experience Writing • Leitung Primär- und Sekundärtechnik • Leitung Elektrotechnik (MHKW) • Teamleitung Prozessleittechnik & IT-Sicherheit • Teamleitung Revision und Qualitätsmanagement • Leitung Ablesung und Messdaten QS • Lead Developer (Java)

Engineering & Technik

• Projektingenieur:in Energiecontrolling • Bauleitung Breitband FTTX • Ingenieur:in strategische Netzentwicklung • Netzplaner:in Strom & Gas • Revisionsingenieur:in • Service-Techniker:in (Brandschutz, Maschinenbau) • Elektroniker:in • Projektleitung Trassenplanung • Projektleitung kommunale Energietechnik • Leitende:r Monteur:in • Senior Ingenieur Siedlungswasser • Meister Betriebsführung und Instandhaltung • Technical Backoffice (Liftindustrie)

Finance & Controlling

• Controller:in • Bilanzbuchhalter:in • Data Analyst:in • Stellvertretende Leitung Abrechnungsmanagement • PMO-Referent:in

Supply Chain & Logistik

• Logistik-Consultant:in (Beratungsumfeld) • Simulation-Consultant:in (Logistikprozesse) • Strategischer Einkauf • Kalkulator:in (Brandschutz)

IT & Digitalisierung

• SAP Integration Expert:in • SAP Berater:in (diverse Module) • ERP/ MES Berater:in • Expert:in Operations Research • IT-Architekt:in SAP S4 HANA • Senior Softwareentwickler:in .NET • C++ Entwickler:in • QT/QML UI Developer:in • iOS Entwickler:in • Backend Developer:in (Java, Ruby, Elixir etc.) • Front End Developer:in (React, Vue, Javascript etc.) • DevOps Engineer:in (AWS) • IT-Projekt- und Prozessmanager:in • Data Engineer:in • Database Admin:in • IT-Spezialist:in Mess- und Prüftechnik • IT Security Koordinator:in • IT-Projektmanager:in (z. B. für Business Central) • Produktmanager:in (Digitale Produkte)

Vertrieb & Marketing

• Area Sales Manager:in (diverse Branchen) • Key Account Manager:in • Inbound Sales Manager:in • Online Marketing Manager:in • Sales Manager:in Partnerships • UX Writer:in & UX Researcher:in • Customer Journey Expert:in • CRO Marketing Manager:in

HR & Payroll

• Senior Payroll Specialist:in • HR Business Partner:in • Recruiter:in

Spezialrollen

• Expert:in Energiedatenmanagement • Geoinformatiker:in • Technical Account Manager:in • Technical Support:in • Mitarbeitende Datensteuerung • Expert:in Geschäftsfeldsteuerung Wärme • Werkstudierende (div. Abteilungen)

Kunden sagen

“Adrian is one of the best recruiters that I ever worked with. He is exceptionally quick in getting a comprehensive understanding of the profiles that we are looking for. At the same time he is incredibly driven and efficient in identifying and approaching candidates which he convinces with his very personal and friendly way of communication. His skill set goes far beyond classical recruitment and he helped us a lot in setting up onboarding procedures, developing our company culture and defining business processes. But most import: he is just a nice guy that you will enjoy spending time with.“

Jaschar Mahmoudian – CEO – Cibes Lift GmbH

17.07.2020

Der Talent Attraction Prozess

analyse

Wir starten mit einer detaillierten Analyse Ihrer Situation auf folgenden Dimensionen: Fachliche Anforderungen, Arbeitsalltag, sozioökonomische Fakoren auf der Team-, Unternehmens- und Branchenebene sowie der Bewerbermarktlage.

talent attraction

Die gewonnenen Erkenntnisse aus Schritt 1 werden in Ihr individuell angefertigtes Talent Attraction Profil transferiert. Im Anschluss screene ich mein Netzwerk auf potentiell passende Kandidaten und kontaktiere diese. Bei Interesse beginnt der Evaluationsprozess.

Interviews

Der Kandidat wird auf den Prüfstand gestellt – auch bereits bekannte Kandidaten werden gem. DIN 33430 erneut interviewt, um Objektivität im Bezug auf Ihr individuelles Stellenangebot zu gewährleisten. Methoden: Dokumentenanalyse sowie speziell auf Ihren Bedarf zugeschnittene Fragen, die Auskunft über Motivation, Kompetenzen und Persönlichkeit liefern.

Consulting

Ein Erfolgsfaktor in der Personalgewinnung ist die optimale Prozesssteuerung sowie das Ermöglichen einer ausgezeichneten Candidate Experience. Als Experte stelle ich beides sicher.